Оставьте заявку и сделайте шаг к успеху!
Заполните форму ниже, чтобы получить бесплатную консультацию от наших экспертов.
Внедрение проекта грейдинга должностей «под ключ»
- Компания
Строительная компания - Отрасль
Строительная компания. Fit-out строительство - Год реализации проекта
2021-2022
Запрос компании
В компании существовал хаос в номенклатуре должностей, что затрудняло понимание квалификации сотрудников и принятие решений о карьерном продвижении. Отсутствие объективной системы также приводило к субъективным критериям при принятии решений о премировании
Действия для решения запроса
В результате сотрудничества были реализованы следующие действия для решения запроса
- -1-Создан четкий порядок в названиях должностейдля сокращения хаоса и упрощения процесса управления персоналом
- -2-Внедрена единая система оценки должностей и их влияния на бизнесдля объективной оценки квалификации сотрудников и принятию обоснованных решений о карьерном развитии
- -3-Установлены окладные диапазоны в соответствии с рынком труда и внутренним грейдомдля конкурентоспособности компании в вопросах оплаты труда
Результаты
Результаты совместной работы